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不少讀者也回響,確實有部分移工遭雇主苛待,但台灣其實也有不少好雇主。中華民國人力仲介協會理事長張光宇就說,雇主有好有壞,移工亦然,「台灣雇主對移工算不錯了」,且絕大部分都很尊重移工的宗教、教育等。

聯合報昨推出數位專題,報導來台移工的辛酸血淚,獲外界回響。勞動部昨也發布新聞稿回應,強調移工來台

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工作的仲介費由各移工來源國律定管理,我國仲介不得向移工收取仲介費;雇主於移工職災醫療期間也不得終止契約,移工如有遭受剝

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削或不當對待,可透過「1955外籍勞工廿四小時諮詢保護專線」進行申訴。

更多udn報導:女星腫成大隻馬 網友問:還好嗎??男星來台違法工作?

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勞動部表示,已向各來源國建議仲介費用應以移工一個月薪資為上限;勞動力發展署長劉佳鈞說,為使仲介收費項目及標準透明化,勞動部會透過雙邊勞工會議,請各移工來源國加強管理移工仲介費,並確實辦理「外國人入國工作費用及工資切結書」的驗證工作,使移工清楚來台工作所應負擔的費用,並加強查察國外仲介公司。

至於國內部分,勞動部會請各地方政府訪察移工收費情形,如果查有人力仲介公司違規收費,無論有無返還,將依法處十倍至廿倍的罰

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鍰、停業、廢止許可或不予重新設立許可等處分。

劉佳鈞進一步指出,現行法令已明定雇主須全額給付移工薪資,雇主或仲介不得逕自扣錢支付仲介費。經統計,去年

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透過1955專線協助移工追回的欠款金額,達新台幣一億五千多萬元。

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張光宇建議政府,對於勞雇雙方一定要公平處理,雇主有不對要處分,移工若逃逸也不能置之不理。他說,仲介公司會全力進行法令宣導,告知勞雇雙方須遵守的法規,不然評鑑時也會被扣分。


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